10月15日下午，临高金牌园区展开企业用工状况座谈会，与康庄住工、北汇绿建等23家园区重点企业，问需求、解难题、助开展，在企业与政府之间架起一座“连心桥”。
座谈会上，临高县政府负责人与企业代表面对面沟通，细心地了解各公司运营状况，把握最新“家底”;倾听各企业诉求，清晰服务方针;研讨各企业难题，理清服务方向。
“咱们已建成投产一年多，年产能ALC板材20万立方，现在现有职工120人，建厂初期本地职工份额仅有20%，现在已上升至60%。但专业类的技术人才招聘周期较长，期望政府和谐运送一些专业性的技术人才，及时满意订单的交给等问题。”康庄住工科技(海南)有限公司负责人说。
针对相关企业提出的诉求，临高县分担负责人要求，有关部门要做到人岗精准匹配，一起用工企业也要抱团开展，招引人才、留住人才、培育人才。其次，不少企业提出，要做到人员精准训练，不单是企业内部的训练，关于一些规划较小、需求技术工人小众的企业，有关部门要和谐整合人力资源，全体进行统筹，培育训练开展金牌港的工业工人，并固化一批契合园区工业的技术人才，全力开展本地化职工，给企业节约本钱。
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